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人に恵まれているタイプか否か確認しよう

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こんにちは!

経営コンサルタント・税理士の森です。

本日は、人に恵まれているタイプか否か確認する必要性についてお伝えします。

人間はその人柄からなのか、将又持って生まれた運命からなのか、人に恵まれるタイプの人とそうでないタイプの人が居ます。もちろん経営者も例外ではなく、会社経営においては利害関係者との人間関係が命ですので、自身がどの程度の質の人脈を有しているか把握しておく必要があります。

先ずは、意識していない状態で社長の周りにいた人間たちの事を思い返してみてください。良い人でしたか?その人々は。

もし、意識しなくても良い人脈に恵まれていたら、これはラッキーですね。無意識のうちに、幸運を運んできてくださる人々が、社長の周りに集まっているという事でしょう。

この「人に恵まれているタイプの社長」はお人柄も穏やかで人を引き付ける・大きなトラブルが少ない傾向にありますので、これからも周りの人を大切にして下さい。注意点としては、意識しなくても良質な人脈に恵まれているが故に、「性善説で物事を考えすぎる傾向にある点」です。

良い人脈に囲まれているとついつい錯覚してしまうのですが、ビジネスの世界において本当に相手の事を考えて仕事をしている人など上位20%程度ではないでしょうか。多くのケースが、顧客や取引相手の事を思っているように装って、私利私欲を追求しています。ただ、これはビジネスですので致し方ない事です。寧ろ重要なのは、今自身の周りにいる良質の人脈は、貴重な少数派の人々であることを忘れないようにしましょう。

逆に、現在又はもともと身の回りにいた人脈の質が芳しくなかった社長は、残念ながら先天的には「人に恵まれていないタイプの社長」と言えるかもしれません。又は、悪意のある人間が寄ってくるような要因を無意識のうちに作っていたのかもしれません。

このタイプの社長は、先ず勇気を持ってハッキリと認識しましょう「自分は人に恵まれていない可能性が高い」と。そのうえで、公私関係なく、身の回りの人間に対して大規模な断捨離を行います。場合によっては身内の人間でも非情な決断をしなければならないケースがあるかもしれません。それほどまでに、「人に恵まれない」という病は重く、完治しにくいのです。

ただ、人脈は肩の強さ・足の速さ等の運動神経とは違って、後天的に改善できる場合が多いです。

治療方法は前記の通りで、大規模な断捨離を行いながら、社会的に評価を受けている一人の人間として尊敬できる人脈を増やしていく→その人の周りには素晴らしい人々が集まってくるでしょうから、授受つなぎに良質な人脈を拡大していく→素敵な人間に囲まれて仕事をしていく事で、気が付いたら自分自身もすっかり磨かれていて、ビジネスマンとして高い品格を保持していた!という流れです。

先天的な運命等(人に恵まれるタイプか否か)は変えられませんが、人脈は後天的に変えていきます。現状の把握を行って然るべき対策を行っていきましょう。

ご閲覧ありがとうございました!

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