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年商3億円未満の会社のための財務改革 ミライ財務®
こんにちは!
経営コンサルタント・税理士の森です。
今回は、経営者のフィナンシャルリテラシー(お金に関する教養)についてお伝えします。
先日、某フィナンシャルリテラシーを高める講座を受講して参りました。その中で、我々経営者にとって特に重要だと感じたことが大きく二つあります。
1つ目は、お金の稼ぎ方を学んでから技術を学ぶのが王道である。
日本人は基本的に逆になっている。
これは私も非常に耳が痛い事実でした。
確かに、経営学等を多少学んでいたとはいえ、お金を稼ぐ方法を学ぶ、フィナンシャルリテラシーを高めるという事よりも、税理士の資格を取る・専門スキルを磨くというところが先行していました。
今は税理士にはなれたので、専門スキルの向上と同時並行でフィナンシャルリテラシーを高めていこうと思います。
2つ目は、金持ちになれる人とそうでない人の差は、「情報格差」と「忘れること」である。
情報は今の時代非常に重要であることは分かっているつもりでしたが、改めて情報の力は偉大だと感じました。
優良な情報を獲得していくためには、自ら能動的に情報収集に動いていき、一流の人から・最先端である川上の情報を・噛み砕いて伝えてもらうことが大事だそうです。
次に、忘れることに関しては、繰り返し勉強して思い出す事や、覚えるときに体を動かしたり、インプット後にすぐアウトプットすることが重要だそうです。
日本のセミナーは、よく一方的に話を聞くだけの内容が多いですが、アメリカではセミナー中にワークショップを開いたりして、セミナー内ですぐにアウトプットしてもらうそうです。
また、セミナーや勉強会が終わった後もやりっ放しではなく、その後もコミュニティーを作って参加者の関係を継続していく内容が多いようです。
今後の私の勉強会(将来的にはオンラインサロン?)の運営方法も、このようなやり方も取り入れてみようと思います。他にも、あえて机を設置せず椅子だけにしたり、室温を低めにしたりいろいろと書きたいことはあるのですが、内容が多くなりすぎるので、今日はこれくらいにしようと思います。
ご閲覧ありがとうございました!
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